为进一步提升员工综合素质和服务能力，推进公司2019年高质量发展。开年第一个工作日起，公司组织各营销部门开展技术培训及交流会，公司技术人员、业务经理、内勤参加了培训。

注重培养  效果突出

     本次培训邀请公司技术骨干担任培训讲师，通过PPT展示，运用大量图文，辅以案例分析，对产品进行了全方位梳理。本次技术培训具有很强的针对性和实用性，通过对专业理论知识及实际工作中的技术要点进行深入浅出的讲解，让参训人员更加直观地掌握产品的工艺技术，参训人员一致反映收获很大，并表示要将学到的理论知识运用到实际工作中去，更好地服务客户。

学习强业务 培训提能力

    一直以来，隆基以培训为抓手，搭建平台促进创新能力和服务水平的提升，通过多种途径及手段，不断优化员工技术知识结构，增强行业发展趋势研判和分析能力。2019年，公司将持续打造提升员工素质的良性生态，促进人才培养与隆基新目标、新规划各要素的全方位融合，让高素质员工队伍成为隆基为客户创造更高价值的内在动力。